按人身损害进行赔偿，人身损害赔偿的项目包括：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。

找他的雇主承担一部分责任

直接诉讼法院解决，要求支付医疗费，误工费，残疾赔偿金及精神损失费等。

若是劳动关系，可以申请工伤认定，如是一般雇佣关系，则可以要求提供劳务者损害赔偿

要求雇主承担责任，协商不成诉讼解决

建议委托律师介入解决。