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 劳动纠纷

已通知录用,并参加了业务培训,突然又说不符合录用条件,予以辞退是否合理?

已通知录用,并参加了业务培训,突然又说不符合录用条件,予以辞退是否合理? 我通过一个专业人才招聘机构,参加了一个公司的招聘,通过初试、复试、笔试、面试后,通知已被正式录取,并且在该招聘公司的网站上发布了所有正式录取的名单,并规定了有关培训的时间安排。当我得知已被正式录取的消息后,于是我毅然辞掉了原先的工作单位,参加了该公司的业务培训。结果培训结束后的三天内突然又接到通知说,我不符合公司录用条件,本次不予正式录用。在发布的培训当中,有文字介绍说,只有当体检不合格的,公司才有权利不予录取。但我身体健康,没有辞退的理由,并且我现在已辞职了,目前就面临失业的总理。请问这种情况,是否是一种欺骗行为?盼各位专家能给予解答帮助,谢谢!
问题状态:已过期
提问人:杨桦(山东-潍坊)
提问时间:2010-06-30 00:58
已有1位律师回答了该问题
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