公司提供的宿舍 有噪音,导致身体出现一系列问题,例如头痛,焦虑症
投诉或申请劳动仲裁。
并不行
您好!一般来说,公司免费为员工提供宿舍是为了为员工提供福利性的住房与较为舒适的工作生活环境。因此公司只须尽到一般的注意义务即可。如果噪音等是第三人导致,您可以向第三人主张侵权责任。
可以离职。如果有职业病,可以申请职业病鉴定