您好，上班一个多月了未跟我们签合同，15号晚上申请的辞职，老板不让走

合同纠纷

您好，上班一个多月了未跟我们签合同，15号晚上申请的辞职，老板不让走您好，上班一个多月了未跟我们签合同，15号晚上申请的辞职，老板不让走，新的工作单位找好了，如果没有准时到岗，工资会被劳务派遣公司提走1000多，请问我这种情况可以直接离职并要求现在的用人单位结清剩余工资么

问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－无锡）
提问时间：2019-04-20 10:19

已有6位律师回答了该问题

王林律师 VIP2019-04-20 10:25

你好，可以申请劳动仲裁解决

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潘建强律师2019-04-20 10:39

可以申请劳动仲裁的

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丁力律师2019-04-20 13:10

可以的，.

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陈晓云律师2019-04-20 14:21

有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

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冯倩雯律师2019-04-20 14:53

如果签订了合同，一般按合同执行，也可协商处理。

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赵思源律师2019-04-22 10:32

您可以先和对方协商，协商不成可以申请劳动仲裁，必要时委托律师处理

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