合同纠纷
我工作不满一个月，在工作二十多天后公司调整结构所以要裁掉我，并且是没签合同的
我工作不满一个月，在工作二十多天后公司调整结构所以要裁掉我，并且是没签合同的 我工作不满一个月，在工作二十多天后公司调整结构所以要裁掉我，并且是没签合同的，我可以申请补偿吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖南－郴州）
提问时间：2019-03-20 09:57
提问人：ask201……（湖南－郴州）
提问时间：2019-03-20 09:57
已有2位律师回答了该问题
-
这是可以按照法律规来处理的
追问：直接告他？还是找劳动部门？追问：这个最终结果会是什么呢？因为我肯定不能继续在这工作了，万一他们挑刺怎么办追问：可是我一个月不到，他们可以说我是在试用期内，我工作能力不行才开了我，那我还能申请劳动仲裁吗？ -
你好，可以申请劳动仲裁维权的。
咨询专业律师
相关咨询
- 工作一个月，处于试用期，公司没有和我签合同，并且我现在从事的也不是我之前应聘的岗位 4个回复
- 我和朋友一起到公司开车！因为两人开一台车，所以就他签了合同！工作了一个月，现在出了事故 3个回复
- 我在海信工作不满一个月，来时跟劳务公司签的合同，现在想辞职， 1个回复
- 我工作了不到一个月就辞职了，可是跟公司签订了合同，单位说不满一个月不给发工资 2个回复
- 您好，我是一个应届的大学毕业生，刚到公司工作三个月，并且签了合同 4个回复
- 到去年9月份我在一个公司连续工作10年，但最后合同时间没到所以公司没有和我签订无固定期合同 0个回复
- 我在劳务公司上班，刚进公司没签合同，老板说底薪2000加上25％的业绩提成，但现在工作还不满一个月 3个回复
- 工作不满一个月，没有签合同，想辞职但是公司说要等一个月后才行 3个回复
