是双方都改了还是单方改的，如果是单方改的，没有法律效力的。劳动者可以提前30日通知用人单位而解除劳动合同的。如果合同上约定的有培训事项并有服务期限的话或是有保密条款的话，合同中才能约定违约金事项，否则是不违反劳动法的相关规定的。