企业改制
事业单位买断下岗的经济标准?以及有没有相关的法律依据？
事业单位买断下岗的经济标准?以及有没有相关的法律依据？ 本人在电影公司上班，前几年买断下岗。但是补发工资不是按照正式员工月工资，是最低临时员工的工资只有750，而正常工资有1800.请问政府这种情况合法么？
问题状态：已过期
提问人：linsen……（广东－梅州）
提问时间：2013-01-26 12:50
提问人：linsen……（广东－梅州）
提问时间：2013-01-26 12:50
已有1位律师回答了该问题
-
肯定不合法啊！向劳动局投诉。
咨询专业律师
相关咨询
- 事业单位(医院)人员辞职要怎么办理,有没有相关的法律依据? 2个回复
- 行政事业单位职工关于买断下岗经济补偿标准是多少？ 2个回复
- 我在一乡镇事业单位工作13年了，现在准备辞职，怎么办理，有没有补偿金？法律依据是什么？ 3个回复
- 全额事业单位扣工资有没有法律依据 2个回复
- 如果单位房子不卖给职工,那职工有没有权利要求优先购买,法律依据是什么?2\如货币补偿应按什么标准? 1个回复
- 事业单位工人被判缓刑会开除公职吗？法律依据是什么？ 2个回复
- 你好！请问事业单位职工待岗有何法律师依据？待岗工资如何发放？ 1个回复
- 事业单位辞职经济补偿标准？ 1个回复
