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追问：尊敬的胡律师，能说的再详细一点吗，1.符合什么情况按法律规定可以得到补偿；2.2012年3月订的合同，合同期限为1年，年前被辞，能得到多少经济赔偿3.未得到相应补偿，该通过什么方式维权；，顺便问一句，像我们这种情况的，如果没被辞有没有带薪年假的，呵呵，谢了谢了

回答：公司解除劳动合同的，应当根据工作年限支付经济补偿，满6个月以上不满一年的支付一个月工资。工作未满一年的，没有带薪年休假

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追问：如果未得到相应补偿，该通过什么途径取得自己赢得利益呢，

回答：申请劳动仲裁维权。