李保忠律师 VIP2013-01-11 10:21

申请仲裁。

你好，　用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

可以向当地劳动监察部门投诉，必要时可以申请劳动仲裁。

以上回复，请采纳并评价。

单位拖欠工资违法，你有权随时辞职并要求工资，及离职的经济补偿。
经济补偿按工作年限每满一年支付本人一个月的工资。