劳动纠纷
请假期间，公司领导微信私聊意思让我离职，然后发给我一个电子版的离职审批表格
请假期间，公司领导微信私聊意思让我离职，然后发给我一个电子版的离职审批表格 请假期间，公司领导微信私聊意思让我离职，然后发给我一个电子版的离职审批表格，让我电子填写，我并没有本人手写签字，表格里也仅仅是电子填写了个人资料没有在“本人签名”处写字或打字，这份离职算数吗？有法律效应吗？是否算做是我自己申请辞职？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2018-11-23 14:25
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2018-11-23 14:25
已有4位律师回答了该问题
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如是本人填写后上传有风险
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你不认可的话是无效的。
追问：那如果无效的话，我现在已经是离职状态，公司把我踢出群不去上班了，这个怎么办呢追问：请问这种情况可以算作是公司辞退我吗 -
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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不算数，无效。
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