企业是否支付员工加班工资
法律规定一周最长工作不能超过44小时。超过部分即便合同约定也是无效的,应依照法律给付加班费。就给付加班费,员工要提供加班的证据,用人单位由此就要提供给付了加班费的证据,否则需要给付。
单位应支付周六加班费.
可以要求支付加班费。
具体需要看工时时间在每周40小时以内无需支付加班费
周六工资是按二倍计算的,你完全可以索要周六加班工资
你好:
请先注意下工资的明细,看其中包含哪些项目,这些项目是否包含了周六的加班工资,如果没有的话,对企业还是比较不利的。
如果已经约定周六为工作日,工资中需要有证据证实包含周六的工资。具体最好面谈。
可要求加班费
周六是法定休息日,工资是按双倍计算的,你完全可以索要周六加班工资 。
单位应该支付周六工作的加班费
应该。。。
没有证据证明已经支付加班工资的,单位承担不利后果。