1、注意是否接受过公司的专项培训，如果没有相应的培训，否则条款约定无效；
2、主动辞职公司是不会支付经济补偿金的。

既不合理也不合法，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。      
 
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不合法，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。

约定不合法。