跟原公司有劳动关系，但现在原公司负责人走了，换成其他公司来给我交保险及安排工作

劳动纠纷

跟原公司有劳动关系，但现在原公司负责人走了，换成其他公司来给我交保险及安排工作跟原公司有劳动关系，但现在原公司负责人走了，换成其他公司来给我交保险及安排工作，公司名称与初始劳动合同不符，那现在我的工作是否属于无劳动合同状态？还是延续？

问题状态：已过期
提问人：晨曦（北京－东城区）
提问时间：2018-09-13 08:49

已有12位律师回答了该问题

王林律师 VIP2018-09-13 09:05

有合同的，是延续的

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110网律师2018-09-13 08:55

是有合同的，是延续的。。。。

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赵江涛律师2018-09-13 08:56

无劳动合同状态

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申维丰律师2018-09-13 09:00

您好，是延续的

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苏荣杰律师2018-09-13 09:07

您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

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苏洪律师2018-09-13 09:10

这要看原公司是否被现在公司兼并、重组了？如果新公司仅是把原公司的员工承接下来，没有把原公司的权利义务承接过来的话，那么你就没有签定新合同。

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郑凤丹律师2018-09-13 09:32

你好，用人单位更变名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行

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张海霞律师2018-09-13 09:47

要看具体问题，一般是延续的

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顾倩团队律师2018-09-13 09:50

您好，如单位换公司，您可以要求原公司给您进行赔偿。如不补偿，您可以申请劳动仲裁。

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陈铠楷律师2018-09-13 10:17

有合同的，是延续的

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徐卫东律师2018-09-13 10:57

你好，一般是继续。

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宋超律师2018-09-13 11:50

你好是延续的

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