年遇春律师 VIP2018-07-20 16:08

不合理的 可以投诉或者申请仲裁。

 吴丁亚律师 VIP2018-07-20 16:42

您好，可到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权

你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。如果您工作交接完成后可以离职，如有其它争议，建议您申请劳动仲裁及相关诉讼

您好，建议劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

你好，协商解决不成的搜集证据去劳动监察大队投诉

您好，公司已违反劳动法规定，可以申请劳动仲裁维权。

建议申请劳动仲裁。

可以 投诉或 申请劳动仲裁

您好，请收集证据，之后向劳动合同履行地劳动监察大队投诉举报，反映情况，寻求解决。如仍未能解决可以向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会（劳动合同履行地或者用人单位所在地）申请劳动仲裁。

可以申请劳动仲裁维权。

您好，公司已违反劳动法规定，可以申请劳动仲裁维权。