劳动纠纷
通过中介找了一份临时工作，入职时候说工作半个月以上可以随时离职
通过中介找了一份临时工作，入职时候说工作半个月以上可以随时离职 通过中介找了一份临时工作，入职时候说工作半个月以上可以随时离职，我在入职时说最多一个月，并且在定下的离职日期前三个月就和中介定下离职日期，5.20之后工作公司规定5.20～6.22期间离职只能拿到80％工资，请问如果拿不到全款，这个责任是应该由哪一方承担？我有保存全部的聊天记录
问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖北－武汉）
提问时间：2018-06-09 12:10
提问人：ask201……（湖北－武汉）
提问时间：2018-06-09 12:10
已有6位律师回答了该问题
-
你好！应由用人单位负责。
追问：您是指中介公司还是工作的公司回答：工作的公司。 -
依法可以的
-
可以去劳动局仲裁
-
找一下公司。
-
这个事情是这样的，你好！应由用人单位负责。
-
你依法提出离职即可，扣你工资NIIT可以申请劳动仲裁。
咨询专业律师
相关咨询
- 通过中介进入工厂上班，过来时候说好做满一个月可以提前七天离职 0个回复
- 工作一个月以上用人单位不签劳动合同，劳动者是否可以随时离职不 1个回复
- 昨天我们通过中介买二手房，买的时候问过，她说两证齐全可以随时过户 1个回复
- 你好，是律师吗？我可以向你咨询点问题吗？是这样的，我寒假的时候通过中介找了工作 2个回复
- 工作一个月以上用人单位不签劳动合同，劳动者是否可以随时离职不用提前告知？ 15个回复
- 我想问一下，在网上通过中介找的机场安检工作，需要缴纳费用，交费用的时候还要签合同 9个回复
- 工作岗位上没有签合同可以随时离职？ 2个回复
- 二手房，通过中介，买的时候保证原户主户口可牵走，保证我买了可以落户 1个回复
