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在武汉天马微电子公司工作,天天被领导罚款,写报告一个错别字罚10元

在武汉天马微电子公司工作,天天被领导罚款,写报告一个错别字罚10元 在武汉天马微电子公司工作,天天被领导罚款,写报告一个错别字罚10元,一个会议记录没回答改善对策罚10元,没时间参加团队聚餐或活动,钱照交,按当天消费平摊,每个月必须出两个提案,没提交,一个罚100。领导没有一点管理能力,全靠拍马屁混上去。对下面员工管理就是罚钱,只有罚款,没有奖赏,罚的钱都不知道用在哪里去了。这就是所谓的国企,全部照搬日资台资企业,管理方式没有一点创新,人员每天流失量巨大。技术长期得不到积累、事故一而再再而三经常发生、工作时间一直被隐形的加长还不给加班费、人性的缺失导致工作效率极其低下。愿这样的国企早日破产!
问题状态:已过期
提问人:ask201……(湖北-武汉)
提问时间:2018-05-25 10:07
已有1位律师回答了该问题
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