合同纠纷
工作上班两年多了，公司没有签合同，没有买保险，现在公司降薪，我可以提离职
工作上班两年多了，公司没有签合同，没有买保险，现在公司降薪，我可以提离职 工作上班两年多了，公司没有签合同，没有买保险，现在公司降薪，我可以提离职，要求双倍工资补偿吗？是不是已经过了仲裁时效？我可以争取哪些合法权利？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖南）
提问时间：2018-04-24 14:11
提问人：ask201……（湖南）
提问时间：2018-04-24 14:11
已有4位律师回答了该问题
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可以申请仲裁维权
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可以以没有上保险提出离职，并要求补偿。
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双倍工资超过时效了
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你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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