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我一个月前写了一份辞职报告，当时领导口头同意了，但现在因找不到人为由，不让走，我该怎么办
我一个月前写了一份辞职报告，当时领导口头同意了，但现在因找不到人为由，不让走，我该怎么办 我一个月前写了一份辞职报告，当时领导口头同意了，但现在因找不到人为由，不让走，我该怎么办。
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提问人：ask201……（河南－郑州）
提问时间：2018-04-11 14:35
提问人：ask201……（河南－郑州）
提问时间：2018-04-11 14:35
已有8位律师回答了该问题
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这是可以申请仲裁来维护自己的合法权益的
追问：不发工资怎么办啊追问：不发工资怎么办啊追问：走了，我会承担法律责任吗追问：关键是我们没签合同啊 -
可以考虑直接走人。
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辞职报告提交一个月后可以直接走的
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可以直接离职，不发工资可以去投诉。
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您好，可以申请劳动仲裁的。
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直接离职
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辞职报告提交一个月后可以直接走的
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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