单位拖欠工资,未签合同,没有交金。该怎么处理?
未签合同可以要求单位支付双倍工资;不交纳社保可以去社保部门举报,要求补缴;拖欠工资可以去劳动监察部门投诉,要求及时支付并支付赔偿金
赶快申请劳动仲裁,可以要求公司支付你拖欠的工资,未签劳动合同、在有效期内的双倍工资,并且要求公司为你支付保险。
建议您委托律师处理,本律师专业做劳动法方向,处理过很多类似案件,如需要法律帮助,可以电话预约,当面详细咨询本律师。
劳动者可以单方解除劳动合同,可以要求赔偿金3个月工资,同时可以要求2011年6月以后11个月的双倍工资。
你好, 可去申请劳动仲裁,要求单位支付双倍工资并补交社保金。
你好,可以要求单位支付双倍工资和缴纳社会保险费。如协商不成,可以申请劳动仲裁。
你有权要求公司支付相应的经济补偿金、补缴社保并赔偿双倍工资差额部分