合同纠纷
我工作五年，合同还没到期，单位以人多辞退了，然后以11个月的失业保险金辞了
我工作五年，合同还没到期，单位以人多辞退了，然后以11个月的失业保险金辞了 我工作五年，合同还没到期，单位以人多辞退了，然后以11个月的失业保险金辞了，这有什么问题吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（重庆）
提问时间：2018-03-15 12:49
提问人：ask201……（重庆）
提问时间：2018-03-15 12:49
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当给付一定经济补偿
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支付经济赔偿金。
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应当支付经济补偿金
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支付了双倍经济补偿金，也就是十一个月工资，是没有问题的。
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需要支付一定的经济补偿金
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