龙宇涛律师 VIP2018-02-26 11:59

您好，发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残工伤辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。

先去申请工伤认定。

先去申请工伤认定

先去申请工伤认定。

你好，要先申请工伤鉴定，根据工伤鉴定的标准要求赔偿。具体数额要结合更多的信息才能计算，这里无法做出。有工伤保险就保险赔付，没有买工伤保险就用人单位赔付。可以来电详询。

先做工伤鉴定，根据鉴定级别要求对方赔偿。

你好，治疗费全部应由公司承担。如果你的伤情构成伤残，还需要做工伤认定。公司需要按相关伤残等级赔偿你。

让老板给你申请工伤认定或者你自己去申请。需要帮助可以来电详询

先去申请工伤认定。

先去申请工伤认定。

你好，建议你先申请工伤认定