劳动纠纷
请问员工辞退要罚款吗？如果罚款那要罚多少呢？
请问员工辞退要罚款吗？如果罚款那要罚多少呢？ 我们厂现在没有事做，就拿底薪很多员工都想辞职可是厂里不批说要排队如果现在辞职到2月份才可以走。如果急辞的话要扣900百，我听老员工说满3个月后扣1200百，厂里多人没有事做，上面的人就找理由辞退我们还要扣500以上。这合理吗？
问题状态：已解决
提问人：520640……（广东－深圳）
提问时间：2012-10-25 00:17
提问人：520640……（广东－深圳）
提问时间：2012-10-25 00:17
-
1，公司辞职扣钱的做法是不合法的。
2。在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了过用期，你提前30天以书面形式就行了。
你可以要求公司在三天内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。
已有5位律师回答了该问题
-
这是违法的 可以申请去申请劳动仲裁
-
不合理，提前30天告知到期可离职
-
提前30天书面告知到期可离职
-
一、明显不合理。
二、应当退还克扣的工资，违法辞退必须支付赔偿金。
咨询专业律师
相关咨询
- 公司试用期内以理由辞退员工，请问我能获得经济赔偿吗？能获得多少？ 4个回复
- 请问：按《新劳动法》，工厂辞退员工需补偿什么，补偿多少？ 2个回复
- 宝宝已经出生40天，现在回去上户是否需要缴纳罚款，如果是请问应该缴纳多少？ 1个回复
- 我是一位通过第三方中介公司派遣的员工，现在在一家企业工作，请问我在该单位工作满十年的话，如果被辞退的 3个回复
- 请问：按《新劳动法》，工厂辞退普通员工员工需补偿多少？我在工厂里工作了大概三四个月了？ 2个回复
- 请问：按《新劳动法》，工厂辞退员工需补偿什么，补偿多少？ 2个回复
- 请问07年实施的新《劳动法》里，有没有关于企业对员工罚款规定的条款？？？？？ 1个回复
- 请问南昌县计生办对第二胎有没有罚，如果罚该罚多少钱？ 0个回复
