您好，您是可以主张一定的经济赔偿金的。建议您先去找监察大队投诉，协商不成可以走法律程序。请问您是处于什么岗位？当初约定的工资情况和用工情况是怎样的？您现在还在任职还是已经离职了？需要更多信息，建议您来电详谈，我给您具体指导。

可以主张一定的经济赔偿金

您好！一般即使您让对方赔偿，赔偿金也没有多少，并且双倍工资也没有，建议您放弃算了。

你好，可以协商要求赔偿一些，但是只工作半个月赔偿不了多少。

您好！这种情况的话主张经济补偿金很难，你还是接受15天的工资，另外找工作，一般要工作满一个月后还没有签订合同，才能从第二个月开始计算双倍工资。

可以。

您好，根据实际情况，这样已经很好，经济补偿金很难主张的，自己可以再找份工作。希望可以帮助到你

维权比较困难，协商处理吧。

您好，可以适当要求补偿的