依据工作年限，每一年补偿一月工资

工作期限一年一个月的补偿。

根据已服务年限支付经济补偿金。

无固定期限合同在补偿方面和一般的合同没有什么区别，工作一年补偿一个月，半年以上不满一年，按照一个月补偿，不足半年的，按半个月补偿。

你好！根据你在公司的工作年限支付补偿金。

2008年1月1日以后的，每工作满一年补偿一个月工资，满6个月不满一年的按照一年计算，不满6个月的补偿半个月工资。2008年1月1日以前的按照原来的劳动合同法进行补偿。

您好，按照工作工龄，每工作一年支付一个月工资标准的补偿金。

你好，应当按照工作年限支付经济补偿金。如需帮助，可来电详询，本律师将提供专业服务。