合同纠纷
被企业恶意解聘，如何维权
被企业恶意解聘，如何维权 被企业恶意解聘，如何维权
问题状态：已过期
提问人：xiajin……（湖北）
提问时间：2012-10-01 20:48
提问人：xiajin……（湖北）
提问时间：2012-10-01 20:48
已有5位律师回答了该问题
-
劳动仲裁主张权利
追问：该企业为县招商引资企业，劳动仲裁仅判定赔偿2个月工资，是否合理！回答：你需要具体叙述 -
申请劳动仲裁，要求确认企业的解聘行为无效，或者要求企业支付经济赔偿金
追问：该企业为县招商引资企业，劳动仲裁仅判定赔偿2个月工资，是否合理！ -
搜集证据 申请仲裁
追问：该企业为县招商引资企业，劳动仲裁仅判定赔偿2个月工资，是否合理！
回答：无法判断 我不了解案情 更不清楚你的请求和证据是什么
你对仲裁不服可以起诉 你的请求和证据不合理 就算你有道理也是败诉 -
劳动仲裁主张权利
追问：该企业为县招商引资企业，劳动仲裁仅判定赔偿2个月工资，是否合理！
回答：不清楚你的具体情况，请详细说明下 -
可以要求请支付经济补偿金
追问：该企业为县招商引资企业，劳动仲裁仅判定赔偿2个月工资，是否合理！
回答：不合理可以到法院诉讼解决
咨询专业律师
相关咨询
- 被恶意发布租售，如何维权？ 2个回复
- 国有控股企业5年不给职工买医保。如何维权，如何追究有关的渎职罪 2个回复
- 企业破产伪造职工档案 如何维权 1个回复
- 企业破产伪造职工档案 如何维权 1个回复
- 企业未履行完合同关门失踪，该如何维权？ 1个回复
- 驻外业务员遭到解聘该如何维权？ 1个回复
- 我是网店店主，销售正品产品，但是被恶意投诉为假货，请问我该如何维权。 0个回复
- 企业工会主席如何维权? 0个回复
