您好,我想请问一下,就是我现在的店里出了点事要辞退我们.我们
如果公司违法解除劳动合同可以要求双倍的经济补偿
您好,如果单位违反解除合同,员工可以申请劳动仲裁维权解决。
赶快走人
您好,如果涉及非法辞退,可以要求双倍的经济补偿,若是没有提前一个月通知,要求一个月的待通知金。
可以索赔的啊
协商不成可申请劳动仲裁。
你好,企业解除劳动合同,必须有合法的理由,或者依据法律规定,或者按照公司公示的劳动纪律、规章制度、员工手册等等进行,程序必须合法,如果解除程序不合法,则属违法解除劳动合同的情形,需要支付双倍赔偿金。公司提前解除劳动合同需要提前30天通知,没有提前通知有没有合法依据的,需要支付一个月代通知金
员工可以申请劳动仲裁维权解决
违法解除的话,可以申请劳动仲裁维权。
申请劳动仲裁维权
您好,可以申请劳动仲裁维权