你可以通知用人单位，随时解除劳动关系。但以不造成损失为前提。

最好提前提出，如果因为你离职的原因给公司造成损失，你将承担责任。

应当提前一月通知用人单位，但是有权要求用人单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资。

可以直接离开，但建议你还是先交接清楚，以免发生纠纷

你需要提前一个月通知公司。

你好，建议你提前一个月通知，并进行工作交接。

但是，由于单位未与你签订劳动合同，你可以从未签合同的第二个月起要求单位支付双倍工资。

合同到期，交接后，可以直接离开。