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我在一个移动公司上班，开始是无责任底薪，后来要求每天要完成多少业绩
我在一个移动公司上班，开始是无责任底薪，后来要求每天要完成多少业绩 我在一个移动公司上班，开始是无责任底薪，后来要求每天要完成多少业绩，不然就没有底薪，这个月发工资才几百块，连最低工资标准都没达到，公司这样的做法合法吗
问题状态：已过期
提问人：酒窝（四川－成都）
提问时间：2017-11-20 16:30
提问人：酒窝（四川－成都）
提问时间：2017-11-20 16:30
已有6位律师回答了该问题
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您好，不合法。到劳动监察部门投诉
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这样是不合法的，最少要有最低工资
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你好，协商解决，解决不了直接申请劳动仲裁解决。
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解决不了直接申请劳动仲裁解决。
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你好，是不合理的。可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动争议仲裁维权
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不合法的
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