应该承担责任

你好，及时申请认定工伤。

单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

申请认定工伤。

您好，建议先做工伤认定，单位应在30天内申请，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。详情欢迎来电咨询或面谈，咨询是免费的

您好，是需要承担误工费的，按照您平时的工资计算。

您好，先做工伤认定，认定之后可以做一个鉴定，后期就可以索赔了。误工费也是包括在内的。现在伤情如何，方便的话来电咨询，咨询是免费的。

应该承担责任