合同纠纷
试用期结束公司没有通知办理转正合同，1个月后才通知办理，其中发工资时没有按照正式工资发
试用期结束公司没有通知办理转正合同，1个月后才通知办理，其中发工资时没有按照正式工资发 试用期结束公司没有通知办理转正合同，1个月后才通知办理，其中发工资时没有按照正式工资发，而是按照试用工资发，耽搁的一个月的薪资差额公司不给补发，公司是否违反合同？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2017-10-21 10:49
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2017-10-21 10:49
已有4位律师回答了该问题
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公司违法 可以要求补发并支付赔偿
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这是可以按照合同的约定来要求补发的
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违法，向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁寻求帮助
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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