劳动关系争议 本人自09年8月底至10年3月初，在南京一家私企公司工作六个多月，后因公司原因于3月初辞职，当时10年1月2月工资都没有发，年前奖金也没发，公司财务副总即老板娘口头承诺于当月10号将工资款项打入我工资卡，离开南京前交接了所有工作及物品等，(由于担心公司不兑现承诺，曾在交接工作时要求公司给我一份书面承诺，但被老板娘拒绝).当月10号，公司并没有打入款项，期间电话沟通过，老板娘总是借口推迟，后来自己又返回南京2次，都没能解决，每次去都说不在南京，我到了公司也找不到老板娘。在4月底去南京公司之前一天，我跟懂事长（真正的老板，但不常驻南京公司）事先打了招呼，告知第二天我去公司，希望解决我的工资等问题，他答应了。就在我跟他沟通后的几个小时候，老板娘打了钱到我工资卡，但是没有足额，第二天，我还是又到了南京公司去，但老板娘逃避了，我没有见到她人。想问一下，这种情况我该怎么处理？谢谢！另外，我们没有签订劳动合同。我手上有考勤表等其他资料复印件可以证明事实劳动关系。