公司收购
，员工怎样才能维护自己的合法权益
，员工怎样才能维护自己的合法权益 公司被收购，而员工可以留下帮新接任的公司继续做事，工资待遇不变。（原来的工龄可以继续算下去吗，是否要重签劳动合同）如果不原留下，可以
获得哪些赔偿
获得哪些赔偿
问题状态：已过期
提问人：arlin（广东－东莞）
提问时间：2012-09-06 22:51
提问人：arlin（广东－东莞）
提问时间：2012-09-06 22:51
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你可以自主做出选择，如果选择离开工厂要按一年一个月工资的标准支付补偿金。
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