法律咨询中心
登录        电话咨询
 其他

九月一号我们有四个人,,因为还开业,那几天特别辛苦,早上八九点直接上到晚上十一点

九月一号我们有四个人,,因为还开业,那几天特别辛苦,早上八九点直接上到晚上十一点 九月一号我们有四个人,,因为还开业,那几天特别辛苦,早上八九点直接上到晚上十一点,吃饭十多分钟还再催快点,五号开业了,六号晚上他说要把小段开除(同事),到家了我给他发了微信说我不去上班了,他说是我想来就来想走就走的吗,我什么也没说,第二天早上真的累的不行,我发了给他三条微信,说我休息一天,不行的话就当请假一天,他什么都没回我,下午的时候把我从公司的工作群移了出来,告诉我不用去上班了,说我没有责任心,他说这几天工资还是给的但是今天21号忽然发给我们工作规章制度,总而言之,就是想扣我们的工资,但是我们上班的时候还没有这个制服,我想问下这个制服我们要遵守吗,我们应该怎么办
问题状态:已过期
提问人:  夏奈儿(云南-德宏)
提问时间:2017-09-22 09:11
已有1位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点