合同纠纷
你好我想咨询劳动纠纷方面的问题，私营企业，签了一年合同，一年过了三四个月
你好我想咨询劳动纠纷方面的问题，私营企业，签了一年合同，一年过了三四个月 你好我想咨询劳动纠纷方面的问题，私营企业，签了一年合同，一年过了三四个月，不想干了，口头辞职批了，没有正式递辞职报告，现在以这个为由，扣押金合理吗？所谓的合同都过期了算数吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（陕西－咸阳）
提问时间：2017-08-16 20:26
提问人：ask201……（陕西－咸阳）
提问时间：2017-08-16 20:26
已有6位律师回答了该问题
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扣什么押金呢 不合理的 可以到劳动部门投诉处理
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这是可以按照合同的约定来履行义务的
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可以咨询的
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按合同约定处理的
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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所谓的押金应如数退还
咨询专业律师
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