陈晓云律师 VIP2017-06-27 14:21

单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

按照工伤标准的话，构成十级，按照人身损害标准的话，不构成十级，建议来电详询

够不成伤残，要可以要求基本的医药费、误工费、住院伙食补助、护理费、交通费和营养费。

你好！具体咨询鉴定所。