经济仲裁
工伤期间工资发放
工伤期间工资发放 我在工伤期间，公司扣除我一切福利待遇，包括技师津贴，高温费，午餐费，扣除几项保险实际拿到手的工资只有1200元左右，比南京市标准工资都底，我工伤以前月平均工资拿到手是3500元左右，您说我能向公司要回我的以前工资吗？如果公司不给怎么办？
问题状态：已过期
提问人：206872（江苏－南京）
提问时间：2012-08-05 19:58
提问人：206872（江苏－南京）
提问时间：2012-08-05 19:58
已有3位律师回答了该问题
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可以联系律师帮助吧
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可以申请劳动仲裁要回
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工伤期间的工资待遇不变。但津贴、午餐费等是否包含在内，法律无明文规定。
你可以申请劳动仲裁，将工伤期间工资与工伤一并处理。
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