劳动合同未到期。公司提前解约。合同到期前发现怀孕还可以要求仲

合同纠纷

劳动合同未到期。公司提前解约。合同到期前发现怀孕还可以要求仲劳动合同未到期。公司提前解约。合同到期前发现怀孕还可以要求仲裁？

问题状态：已过期
提问人：冷静（北京－东城区）
提问时间：2017-05-02 18:54

已有9位律师回答了该问题

常路律师2017-05-02 19:03

您好，可以申请劳动仲裁

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李建成律师2017-05-02 19:07

可以要求补偿金申请劳动仲裁

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顾倩团队律师2017-05-02 19:15

您可进行劳动仲裁，要求其承担离职的经济补偿金，加班费，未足额缴纳社保的赔偿金，建议委托律师办理

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申维丰律师2017-05-02 19:20

您好，建议申请劳动仲裁

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宋超律师2017-05-02 20:35

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

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赵江涛律师2017-05-02 21:48

提前解约你是否同意了？需要结合具体的案情等相关证据来分析，必要时建议委托律师介入，处理相关维权事宜

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林忠律师2017-05-03 06:44

可以申请劳动仲裁

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冯磊律师2017-05-03 08:54

您好，可以申请劳动仲裁

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怀向阳律师2017-05-03 11:21

您好，可以要求的

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