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我舅是残疾人，在工厂上班八九年了，现在工厂要辞退他，有什么办法保护他的合法权益
我舅是残疾人，在工厂上班八九年了，现在工厂要辞退他，有什么办法保护他的合法权益 我舅是残疾人，在工厂上班八九年了，现在工厂要辞退他，有什么办法保护他的合法权益。工厂有搬迁过说不是一个厂，就肯补偿两个月工资。
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2017-04-23 18:29
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2017-04-23 18:29
已有5位律师回答了该问题
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没有什么好办法，但可以要求依法补偿。
追问：我舅是脑力残疾，他跟工厂签的合同在没有监护人的陪同下合同还有效吗？追问：厂里给他交保险了，这么多年厂里跟我舅签订的合同都没有给我们一份，我舅是脑力残疾，鉴定为二级，没有监护人的情况下签的合同有效吗 -
应当支付八九个月工资的经济补偿金
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没有什么好办法，但可以要求依法补偿。
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应当支付八九个月工资的经济补偿金
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你好，公司属于违法，可以要求双倍赔偿即18个月
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