赵荣烈律师 VIP2017-04-20 21:33

九级工伤。像你这种情况，我们处理了很多了。

你这种情况应该先申请工伤认定，劳动能力等级需要鉴定，可能是八级左右。建议尽快来电详询，受伤之初是固定证据的最佳时间段。

可能在八级左右，具体的要看病历

申请工伤认定，根据工伤认定情况及劳动能力鉴定等级，通过法律途径要求公司赔偿损失。

您好，伤残等级是由劳动能力鉴定委员会对伤情进行专业医学鉴定后作出结论所确定的，律师并不是专业人员，做出的判断不一定准确，如需提前了解，建议咨询所在地区的伤残鉴定部门。

约九级，类似案件我们处理很多了，建议及时固定证据后做工伤认定。

申请工伤认定，根据工伤认定进行劳动能力鉴定，确定伤残等级明确赔偿标准，根据鉴定等级确定工伤保险待遇数额，申请劳动仲裁，要求公司赔偿。可以面谈。