常年顾问
我收到单位的解除劳动合同通知书，该不该签字？我该怎么处理这一切？
我收到单位的解除劳动合同通知书，该不该签字？我该怎么处理这一切？ 我自1990年12月上班，2004年上交辞职报告书给单位，当时单位让我去签字，表明我自愿辞职的，之后我再没去原单位上班，也没办任何手续，一直在家到现在。两年前单位又叫我去单位，说要么上班，要么辞退，我当时表明态度不上班了，又在单位提供的材料上签了字，两年过去了昨天突然让我去单位，交给我一份被解除劳动合同的通知书，还要我签字，我觉得不妥，我应该怎么办？假如我签了这字，是不是我一点补偿都得不到呢？
问题状态：已过期
提问人：秀@梅（甘肃－张掖）
提问时间：2012-07-04 22:14
提问人：秀@梅（甘肃－张掖）
提问时间：2012-07-04 22:14
已有6位律师回答了该问题
-
你还想要啥？本来也没有补偿。
追问：我要的并不是经济补偿，只是不知道单位的处理对不对？9年来我没拿单位一毛钱，我的工资应该在单位编制内的。我主动提出辞职的，只是单位压着没上报，单位材料我都签过两次同意辞职了，单位压着不上报，现在却说我无组织无纪律，给单位造成了不好的影响，要跟我解除劳动合同。 -
你好，关键看通知书上解除的原因是什么？如果是你的原因解除劳动关系的，要补偿比较困难，所以一定要看清了原因是什么？为了更全面地了解案情，给你作出满意的答复，建议你来电详询或者来我办公室给你当面详细咨询，顺便查看本律师的相关证件
-
你好，要看是什么原因解除劳动关系的。
-
要看是什么原因解除劳动关系的。
-
你好，看一下上面的原因。
-
要看是什么原因解除劳动关系的。
咨询专业律师
相关咨询
- 劳动者提前三十天通知用人单位解除劳动合同到期后怎么办？ 2个回复
- 工作16年单位要解除劳动合同我怎么办 1个回复
- 我要去当兵了，和用人单位怎么解除劳动合同 1个回复
- 单位不给解除劳动合同，还一直给交着保险，怎么办？ 2个回复
- 因病在家休，单位解除劳动合同，我该怎么办 0个回复
- 工伤医疗期单位下解除劳动合同通知 2个回复
- 解除劳动合同通知书与解除劳动合同关系证明的区别 4个回复
- 用人单位试图证明不签劳动合同的原因在于我的问题，怎么处理？ 2个回复
