在进修期间医院没有和我签合同，进修协议为进修期间每月工资1100元 在进修期间医院没有和我签合同，进修协议为进修期间每月工资1100元，生活和住房补助600元，如果我违约要赔医院2万的培训费用，进修期间每月少发了100元的工资且没有买保险，进修后回医院工作两年 在进修期间医院每月少发了100元的工资且没有买保险，进修后回医院工作两年，离职后医院索要进修期间培训费和生活补助，这种情况劳动仲裁争议院怎么判啊？