交通事故咨询 医药费谁赔偿
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应当属于工伤请求工伤待遇
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。所以说,要求雇主承担责任是没有任何问题的。
可以要求雇主承担,需要法律帮助可以电话联系我
属于工伤,老板应承担全部的医疗费用。 江西朗秋律师事务所张绍兵律师:13879156295 QQ:893788238 电子邮箱:zsb890604@126.com