合同纠纷
工厂工作四年多没有签订合同怎么赔偿
工厂工作四年多没有签订合同怎么赔偿 工厂工作四年多没有签订合同怎么赔偿
问题状态：已过期
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2017-03-02 09:31
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2017-03-02 09:31
已有10位律师回答了该问题
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这是可以按照当地标准进行补偿的
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可以劳动仲裁
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可以申请劳动仲裁
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未签劳动合同，按劳动合同法的规定，你可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付双倍的工资。
追问：每年双倍吗追问：别的加班什么的补偿有没有回答：11个月的双倍工资 -
11个月的双倍工资
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双倍工资已超时效 无法主张
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单从建立用工关系但未同时签订劳动合同的，一般情况下，单位是要承担支付双倍工资的法律责任的。
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未签劳动合同应支付双倍工资
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公司没有签订劳动合同，员工可以要求支付双倍工资差额，补交社保。协商不成申请劳动仲裁。
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你们之间已经视为无固定期限劳动合同！
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