劳动纠纷
酒店上班新年加班三天三倍工资，但是后来却取消三天假这个合理吗
酒店上班新年加班三天三倍工资，但是后来却取消三天假这个合理吗 酒店上班新年加班三天三倍工资，但是后来却取消三天假这个合理吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖南－长沙）
提问时间：2017-02-12 10:43
提问人：ask201……（湖南－长沙）
提问时间：2017-02-12 10:43
已有2位律师回答了该问题
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不合法。
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不是不合理的问题，是直接不合法
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