来公司快1年了,公司还不给签合同,社保也没有缴,现在想辞职了
有经济补偿的
建议委托律师处理。
可以公司未依法缴纳社保为由提出解除劳动关系,可以要求经济补偿金及未签合同的双倍工资赔偿
(建议收集好存在劳动关系的证据)
可以主张补偿的。1;公司不签订不合同属于违法。2;不缴纳社保属于违法。 我的补充: 2017-01-21 16:51
可以申请劳动仲裁维权。
可以要求补偿,11个月双倍工资