劳动纠纷
公司因没订单而宣布全体放假，员工能要求放假期间拿当地最低生活保障吗
公司因没订单而宣布全体放假，员工能要求放假期间拿当地最低生活保障吗 2008年10月8日某公司因没订单而宣布公司全体职工放假至11月10日开工，并决定给予200元的补偿，请问：是应该给200的补偿还是应该给一个月的基本工资（公司的基本工资为850元）？
问题状态：已过期
提问人：麻文立（江苏－苏州）
提问时间：2008-11-19 15:31
提问人：麻文立（江苏－苏州）
提问时间：2008-11-19 15:31
已有5位律师回答了该问题
-
一个月的工资
-
可以。
-
可以。
详细咨询请登录山西太原王俊律师法律服务网：www.lawwj.cn -
应该给与一个月你所述的基本工资
-
咨询专业律师
相关咨询
- 公司装修，合同里写有公司在装修期间有最低生活保障的，现在工资结清后，装修期间的补偿不给我们， 1个回复
- 内退工资低于当地的最低生活保障，如何争取权益？ 3个回复
- 最低生活保障制度 0个回复
- 天津城市居民最低生活保障标准 0个回复
- 最低生活保障 1个回复
- 公司让怀孕期间的员工放假,休假期将工资应如何算 2个回复
- 北京2010年最低生活保障每月多少钱？ 5个回复
- 北京2010年最低生活保障每月多少钱？ 1个回复
