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劳动纠纷
企业出于某种目的将有高等学历从事专业性很高岗位的人员调岗到一线从事体力劳动岗位
企业出于某种目的将有高等学历从事专业性很高岗位的人员调岗到一线从事体力劳动岗位 企业出于某种目的将有高等学历从事专业性很高岗位的人员调岗到一线从事体力劳动岗位,员工不同意公司调岗行为,公司以没有工作岗位为由安排其在门卫待岗打杂,发当地最低生活标准工资,迫使员工自己离职,请问该怎么办
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(福建-龙岩)
提问时间:2016-12-30 08:31
已有
2
位律师回答了该问题
毕丽荣律师
VIP
2016-12-30 08:42
这是可以直接申请仲裁来维权的
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李保忠律师
VIP
2016-12-30 08:45
可以仲裁解决
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