劳动纠纷
请问试用期（未订合同）内造成的经济损失要赔偿吗？
请问试用期（未订合同）内造成的经济损失要赔偿吗？ 本人在一家私企工作了3个月（口头协议是试用期，没有签订合同，公司有我的身份证复印件），由于昨天大意造成了1500元的经济损失，请问1.我想辞职的话是否需要支付赔偿？2.是否提前3天通知就可以了？3.是直接给公司写辞职申请还是辞职报告？
问题状态：已过期
提问人：jojoi额（广东－潮州）
提问时间：2012-05-19 21:18
提问人：jojoi额（广东－潮州）
提问时间：2012-05-19 21:18
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应该赔偿。
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