我八零年招工进入企业 在厂矿子弟学校任教师,之后一直在干部岗位工作。跨省工作调动也是通过人事局进行。我这样的情况符合中共中央组织部、人事部印发《关于加强干部退休工作的意见》的通知中所说的干部吗?
请问国有企业在申请国家破产,得到批准后是否有资格通过人事局招聘人员进入该企业
本人于2000年9月底通过人事局组织的招聘会进行蚕桑局(该单位是一套班子两块牌:即还有一国有企业牌子丝绸公司),2001年丝绸公司破产后将我纳入破产范围。注:丝绸公司先申请国家破产,并于2000年2月得到批复同意其破产。——————有正式文件及资料
我林业局是正式工人2001年买断了,后来2001年在别的企业招工又被录为合同制,现在想把两个档案合在
我林业局是正式工人2001年买断了,后来2001年在别的企业招工又被录为合同制,现在想把两个档案合在一起,可是依兰劳动局不允许,说两次录用不能合在一起。请问象我这样能给调档案吗?
企业工人因为企业工资不支付而搬走公司的办公设备(电脑一台),算是盗窃罪吗?
一企业员工因为企业倒闭(或即将倒闭),员工在收拾自己行李时,撬锁搬走了工厂的一台电脑,来作为自己的工资,现已拘留,若按照盗窃罪怎么量刑?(不是主观恶意)
我父是在粮食局下属粮库退休的正股级干部,三月病故,享年七十八岁,请问像我父亲这种情况的死亡伤葬补助费标准以及抚恤金的标准
9几年以入股形式进入单位工作,04年企业破产后,没离职,保险单位应该给员工交不交
9几年是某公司职工,后来单位要求我们每人交一定的钱数作为入股,04年企业破产后要求我们签离职手续,到现在一直没有签,不过从04年以后单位就不给交保险了,单位现在还有人,设有一个部门叫什么忘记了,就像办事处一样。想问下这种情况下单位应该给我们交保险么。谢谢!