我在公司干了五年，公司只跟我签了非全日制合同，连社保都没有，五险也没有买，我前几天听歌朋友跟我说，像这样做，那公司是不对的 ，叫我可以去找公司要这几年的五险之类的 ，我不知道能不能要到，也不懂这些，希望有关专家能帮帮我
请问在公司工作五年了,被无故辞退怎么补偿!只签了去年到今年的合同,之前四年没有签合同的
还有的就是现在工作事实证明:没有以前三年的工资条了.前二年公司都是发现钞的,现在可以证明事实的就是05年公司的办的暂住证和06年办的社保,还有这二年年银行公司转工资记录.请问如果去告有多大胜算.另外就是这回被辞退的理由就是法定节假日中秋节,本人没加班,(本人先天也和我当班的上司说了中秋不加班,不过没有请假),怎么补
公司送员工去北京培训，签合同为五年，但公司没有把培训证书给员工，要是员工提前想走怎么办
公司送员工去北京培训，签合同为五年，要求如果提前一年走需要赔付2000，但公司没有把培训证书给员工，要是员工提前想走怎么办
我于2006年10月经人介绍被某公司聘为导购在某超市上班，于今年2月底辞职。我在上班期间与同事多次向厂家业务员咨询公司何时给我们买保险，但是都被他们已各种理由委婉推掉了，我们向经销商提出买保险，但是经销商说我们厂家请的，应该由厂家买，他们就互相推。我现在辞职还能向他们要回我的正当权益吗
尊敬的各位大律师：您们好！20012年2月9日,本人腰椎间盘突出症复发,经医生确疹并先后五次开据病假条,在家休息治疗,单位均已批准给假,但却以我在家休病假不符合公司的规章制度为由,不肯支付病假工资.2009年1月以未,公司生产任务繁多,经常要加班赶任务,公司却不足额支付加班费.休息日加班发20元补贴,加晚班发10元补贴,计件工
我以前的公司还在法院打官司，我现在离职了进别的公司进不了说什么我的身份证好像锁了社保卡也是也买不了社保，也就没法进厂上班。怎么办？
各位律师好，我是在公司工作5个多月一直没有签订劳动合同，周六晚上九点半老板给我打电话让我周日给他买东西，很急，我没有答应，老板后又打电话说我要是办不了周一就让我办理离职，我拒绝了，周一叫我走人，我想咨询除了双倍工资，还有其他的经济补偿么？入职前说试用期不上保险，就一直没上我3月19转正，4月份才上保险，
请问这样写仲裁申请书可以吗？真的没有其他证据，只有一份电脑拷贝下来的公司安排工作通知书了。有公司的公
仲裁请求： 1、请求确认xxx与xxx有限公司存在劳动关系； 2、请求xxx有限公司办理依法应当缴纳的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等社会保险费。 事实和理由： 2011年 XX 月 XX 日。公司安排xxx担任XXX店的负责人，主管公司在xxx开设的XXX店(法定代表人：XXX)日常工作至今。公司与其签订的劳动合同至今未有将员
我老公经常偷公司货款去赌，我们是自己开的小厂，他这样构成犯罪没有？
公司是我们拿钱出来开的，他一分钱都没有投，可是他经常利用业务之际骗偷公司的钱去赌，现在都偷了三四万了，现在公司都被偷的没法经营了，请问他这样做构不构成犯罪，急！谢
因为没有提前一个月申请辞职，现在公司拿着合同上面所说“没有提前申请辞职、手头没有交接工作”，不予工资。。。或者只发一半。（备注：但是当时我跟人事部主管说了我要辞职的事情，只是没有跟经理说，没有以书面的形式申请），，请问我现在改怎么维护自己的权益？？？？？？请各位前辈说说。。谢谢了
